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2026年街道党建工作计划整理10篇

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加强组织建设,推动党员教育,强化社区服务,提升居民参与,促进党建与经济社会发展深度融合,构建和谐社区环境。下面由网友为您整理分享的“2026年街道党建工作计划整理”相关资料,供您参考学习。


2026年街道党建工作计划(共10篇)

目录

一、2026年街道党建工作计划

…………………………………………

2

 

二、2026年度社区党委党支部工作总结

………………………………

篇6

 

三、社区党委书记抓基层党建工作述职报告

…………………………

篇9

 

四、社区党委2026年度党建工作计划

………………………………

篇15

 

五、2026年社区党建工作计划

………………………………………

篇16

 

六、社区党委党支部2026年工作总结

………………………………

19

 

七、党支部2026年党建工作计划工作要点

…………………………

篇23

 

八、2026年社区党建工作计划

…………………………………………

26

 

九、社区2026年度党建工作总结

……………………………………

篇29

 

十、社区2026年党建工作计划

………………………………………

篇33

 

篇1、2026年街道党建工作计划

 

2026年是新中国成立75周年,是深入实施“十四五规划”的攻坚之年。为深入推进街道党建工作,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以持续巩固主题教育成果和迎接新中国成立75周年为主线,牢记初心使命,积极推进党的基层建设,认真谋划2026年基层党建工作,深入推进基层党组织建设抓到实处、落地见效、群众满意,特制定此方案。

一、工作目标

深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想,坚持把党的政治建设摆在首位,强化党建统领作用,牢固树立坚持大抓基层的鲜明导向,抓实党员培训教育,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。严格党内组织生活,提高支部建设水平,积极融入主责主业,筑牢坚强战斗堡垒,以持续巩固主题教育成果为契机,提升党建工作成效。坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务,强化党员干部管理,持之以恒推进作风建设,为工作高质量发展提供坚强的思想政治和组织保证。

二、重点工作任务

2026年街道党建工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习贯彻落实党的二十大精神,坚持党建与理论学习、作风建设、业务开展紧密结合,推动党建工作全面融合本单位中心任务,不断增强党建工作的制度化、规范化和科学化水平,为推动高质量发展提供坚强的组织保证和智力支持。

(一)以持续提升引领力为目标,强化理论武装。一是持续强化理论武装。结合支部工作实际,抓好政治学习的常态化、制度化建设不松懈,落实好“第一议题”制度,强化学习效果,不断强化党员政策理论水平。二是要严肃党内政治生活。认真贯彻执行新形势下党内政治生活若干准则,严格落实第一议题、“三会一课”和党支部等各项工作制度,要精心组织、周密安排、抓好落实,坚决防止搞形式、走过场的做法。三是强化考核结果运用。通过做实党员考核评价管理办法,严肃政治规矩,严肃党内生活,贯彻新发展理念,构建新发展格局,坚定做到“两个维护”的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

(二)以持续提升凝聚力为目标,抓好组织建设。一是不断提升基层组织力。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用,与辖区单位、企业、学校党支部进行联合共建,建立健全党建联席制度,定期召开党建联席会议,借助重大节日、固定活动日开展志愿服务活动。按照“利于管理、便于活动”的原则,完善“党员包户”长效机制,党员主动亮身份、作表率,带头参与志愿活动。二是推动党员服务全覆盖。坚持以党建引领基层治理,开展社区治理和服务创新,真抓实干,服务群众,强化网格化管理、精细化服务,纵向建全三级组织架构,横向建立以党员干部为主体的志愿服务队,让更多的居民享受到家门口的便利。三是规范支部运行高标准。坚持以党建为引领,以党建带群建,密切联系群众,解决群众实际问题,以居民议事会为抓手,进一步探索基层民主协商形式,引导居民参与到社区工作中,全面激发居民参与社区事务管理的热情,不断提升社区网格治理效能。

(三)以持续提升战斗力为目标,加强队伍建设。一是切实加

强支部班子建设。对标支部建设标杆单位,努力提升领导班子的政治素养、党性修养和管理才能,为实现支部更高质量发展打下坚实的基础。三是抓好党员教育。坚持集中教育和经常性教育相结合,集体培训和个人自学相结合,采取集中轮训、理论宣讲、组织生活、在线教育培训等方式,强化党章党规党纪教育,强化党的宗旨教育,进行红色教育,开展形势任务教育,注重知识技能教育,引导党员学以致用,知行合一,提高政治站位,强化责任担当,增强过硬本领,做好本职工作,发挥示范带动作用。三是严把入党关口。实施动态管理机制,对入党申请人现实表现、社会评价、重大事项等状况,每季度进行一次调整考察,使入党申请人队伍充满活力。严格落实积极分子培养全程纪实制度,使积极分子培养由“结果监督”向“过程监督”转变。实行“2+1”结对帮带责任制,党支部指派立场坚定、思想觉悟高的2名正式党员与入党积极分子结对,通过思想教育、以身示范、工作指导等方式,帮助其提升思想政治水平。

(四)以持续提升免疫力为目标,抓好党风廉政。一是抓实警示教育。以支部规范化标准化建设为依托,加强廉洁文化阵地建设,抓实常态化廉洁教育、抓实廉政谈话、抓实警示教育,营造浓厚的廉洁文化氛围,外化于行,内化于心,筑牢拒腐防变的思想防线。二是抓实监督管理。持续深入纠“四风”树新风,严格贯彻落实中央BA项规定精神,不断推动工作作风转变。一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,持续保持惩治腐败高压态势,积极运用好“四种形态”,强化再监督,实施精准执纪问责,增强震慑作用。三是抓实意识形态。把意识形态工作纳入党支部书记抓基层党建工作述职评议考核范围之内,抓好舆论引导和监控,眼睛向内,久久为功,切实用好微信公众号平台、视频号等平台,全方位传播企业声音,传

递正能量,牢牢掌握意识形态工作主动权,引导员工为实现企业高质量发展不懈奋斗。

(五)以持续提升吸引力为目标,发挥群团作用。一是坚持“党建带工建”“党建带团建”“党员带群众”,实行资源共享、组织共建、工作共抓、阵地共用,工作互动,活动互融,优势互补,目标一致,在带和促上做文章。通过党员亮身份,强化党员的履职尽责意识,带动身边群众讲政治、勇担当;通过构建全面从严治党长效机制,全面实施“幸福企业”工程,让广大员工共享企业发展红利。

三、经费安排

为了加强和改进新形势下党的建设,认真落实基层党建工作经费保障,根据中央及省市区委有关规定,结合街道的实际情况,划拨党建专门经费。

四、工作要求

(一)加强组织领导,做好统筹安排。严格落实党工委书记第一责任人制度,形成党工委书记亲自抓、分管领导直接抓、党支部书记具体抓的工作局面。认真落实“一岗双责”,发挥党建指导员作用,形成齐抓共管的良好格局。深入落实组织生活会、“三会一课”等制度,细化党支部规范化建设整改任务清单,对各党支部区分情况、分类施策、精准指导,做到有的放矢、对症下药。

(二)加强教育管理,强化理论武装。坚持把党员管理作为重中之重,优化党员队伍结构,探索党员分类管理,强化党内关怀和帮扶,促使党员永葆先进性、纯洁性。严格标准规范,把好党员入口关,严格审查,提升党员队伍先进性和纯洁性。坚持严管厚爱,把严守纪律规矩作为工作要求,健全完善日常管理监督和考核评价

机制,用活用好“三项机制”,从严约束管理,深化以案促改、警示教育,使党员知敬畏、存戒惧、守底线;坚持正向激励,树立正面典型,搭建创新创业平台,营造想干事、敢干事、能干事的良好氛围。

(三)加强业务融合,引领工作开展。统筹谋划党建工作,坚持以党建为引领,及时总结经验,加大典型培育,注重宣传推广,强化示范带动,培育多个叫得响、立得住、可推广、能持久的先进典型,加快营造我镇党员积极参加,带头创建的良好氛围。在品牌应用和拓展上下足功夫,通过“党建+经济建设”“党建+民生服务”等形式,提升党建引领城市基层治理水平。以巩固党在城市执政基础、增进群众福祉为目标,围绕基层社会治理、服务社区群众、维护和谐稳定、建设美好家园,打造特色标杆党建品牌。

(四)加强实干担当,推动作风转变。坚持社区党支部书记负责制,既挂帅又出征,深入一线察实情、扑下身子亲自抓、亲自管,同时,要求各党支部要积极转换思维,创新工作思路,优化工作机制,不断提高基层党建工作的科学化水平。创新学习形式,依托“互联网+”党建平台等载体,在提高标准、提升层次上下功夫,严格党内政治生活,丰富拓展组织活动,扎实推进基层党组织高标准建设。

篇2、2026年度社区党委党支部工作总结

2026年,在☆☆街道工委的正确领导下,在全体社工的努力和居民群众的支持下坚持以人为本,服务居民的原则,带领社工“举

全力抗击疫情”的同时,强化居民自治、政策服务、资源协调,带动居民积极参与社区服务与管理的新格局,在人居环境、绿化美化、社会秩序、民生福祉等方面持续精细化、制度化、规范化服务管理模式。现将2026年度社区建设工作汇报如下:

一、主要履职情况

全年重点工作任务完成情况

紧紧围绕街道中心工作

凝心聚力踏征程,理顺工作抓落实

1.开展疫情防控工作,应对及时到位,确保辖区居民健康。新型冠状病毒感染肺炎疫情暴发以来,☆☆社区严格按照街道新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作要求,深入落实“五有一网格”防控措施,充分发挥社区动员能力,实施网络化、地毯式管理,群防群控、稳防稳控,为社区安全保驾护航。在“敲门行动”中,社区全部力量投入入户工作,利用7天时间完成1580户摸排工作。共落实470人居家隔离管控。

2.组建专班,实地查勘,入户登记,确保人口普查数据准确。按照街道的要求,社区严格做到百分百入户,切实把人口普查工作做实。我社区人口普查数据质量抽查也在市、区检查时做到了普查数据质量高,抽查无问题。

3.以营造平安社区为契机,平安建设工作全面落实。开展消防演习进社区5次,消除了居民的消防知识盲点。在日常对辖区七小门店进行走访,确保辖区安全。

落实政策,拓宽服务渠道

扎实开展为民服务工作

1.为民服务工作落到实处。以“为民服务”为出发点,坚持以

“民思、民需、帮民、助民”的工作宗旨,通过广泛走访、多方了解,为老人发放慰问金,组织辖区爱心企业为老人义务理发100余人次;配合朝阳区政府惠民服务工程,为辖区困难老人家中发放“一键呼”智慧养老电话机162台。

2.垃圾分类工作扎实开展。严格要求辖区内的小区物业及门店单位,按照《北京市生活垃圾管理条例》的规定,落实单位主体责任。各物业小区桶站建设均已合格,各项合同签订完成,辖区内餐饮单位符合要求。发动居民积极参加桶前值守活动,加强垃圾分类宣传,形成了人人参与垃圾分类的良好氛围。20☆☆年5月底开展“小手拉大手,垃圾分类墙体彩绘活动”,被《北京日报》、新华社、学习强国等多家中央媒体报道。

3.强化社区文化阵地建设。结合新时代文明实践站工作,做到每月更新公众号6次,20☆☆年度在公众号发表文章达75次。20☆☆年利用社区公益金开展居民活动15次。

社区特色亮点工作主要做法及成效

以居民议事为抓手,确保“民有所呼我有所应”。上半年推进六步协商工作法并被《中国社区报》转载。社区议事代表定期召开议事协商会议,对小区民生服务、美化环境、设施改造等议题进行民主协商。为扩大协商参与面,建立“云协商”制度,通过“微信议事厅”、“网格议事厅”等教体,构建线上线下联动平台,引导更多的居民参与议事协商。按照主体责任对问题进行划分,分层分类办事,切实让老百姓提出的问题有回音。今年全年,议事协商会共开展线上线下会议15次,议事代表们提出议题31个,解决了29个。

1.以“接诉即办”为抓手,打造社区治理新格局。在街道工委

的大力协调下,通过街道吹哨部门报道机制,解除了祁家豁子背街上一福门前的四棵危树存在的安全隐患。通过居民议事,社区开展楼门升级改造活动,有针对性地在两个楼门内开展墙面美化公约制度上墙及居民才艺展示照片上墙活动,得到了居民的好评及肯定。结合社区网格处理居民的诉求,打好“接诉即办”与“主动治理”的组合拳。20xx年度共接到103起12345诉求案件,剔除18起案件,解决率85%。

二、存在的主要问题

(一)居民代表平均年龄在70岁左右,社区中青年参与社区治理、治理的比较少,今后将在引导年轻居民参与社区管理上下功夫。

(二)发掘、培育各类社会组织欠缺多样化。

(三)社区班子人员“集团作战”意识有待提高。

三、下一步工作思路

(一)加强班子和干部队伍建设,为社区各项事业的发展提供组织上、思想上的保障。

(二)加强社区六大委员会建设,积极培育优质社区社会组织。

(三)继续完善社区议事厅功能,扩大居民参与。耐心、细心、用心解决好百姓的诉求。充分将一站式服务厅利用起来,更好地为居民服务。

 

篇3、社区党委书记抓基层党建工作述职报告

 

2026年,认真履行社区书记抓党建第一责任人的职责,巩固

深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果为契机,以落实党建工作责任制为重点,带领社区党员干部为辖区经济社会发展提供坚强组织保障。

一、2026年主要工作

(一)强化责任担当,全力防控疫情。深入贯彻落实各级党委工作部署和工作要求,全力做好新型冠状病毒疫情防控工作,成立以社区支部书记为总负责,党员、社区两委及工作人员为成员的领导小组和应急小分队,组织全体工作人员坚守在疫情联防联控一线,开展宣传引导,体温检测、返乡人员排查等一系列工作,有效维护辖区居民健康安全。组织社区党员干部及全体工作人员通过入户走访、党员之家、社区便民微信群、微信公众号、悬挂横幅、社区电子屏、宣传栏、印发《致广大居民的一封信》,张贴新型冠状病毒疫情知识及防范办法等多形式多渠道开展疫情防控宣传工作,教育大家科学预防,同时引导辖区居民不信谣、不传谣,积极了解掌握排查本辖区内武汉及外省返乡人员情况,严格落实“日报告、零报告”制度,动员返乡人员及时上报自身健康信息,做好居家隔离。充分发挥党员先锋模范队的基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,带头做好疫情防控工作,组织党员对外来流动人口进行劝返、测量体温、发放口罩、清洁消毒,从而进一步凝聚了基层党员干部在疫情防控前沿的战斗力,提高了复杂环境下有效应对突发事件的工作能力,有效提升了辖区居民人居安全指数。

(二)强化责任意识,建好基层组织。我们巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果为载体,强化党的组织建设和党员的思想建设,严格按照党章规定,落实“三会一课”及党费收缴制度,坚持党员大会、支部大会、党员议政会和民主生活会的定时召开,

坚持每季度上一次党课,坚持按季足额收缴党费,组织召开党员大会X次(其中:党课学习X次、表彰X次,总结X次,汇报工作X次,义务劳动X次),党员议政会X次、党员义务执勤例会X次,召开村民代表大会X次,收看远程教育课件X多小时,确保党建工作有序地开展。全年转入党员X人,转出党员X人,上交党费X元(其中X人补缴党费X元),培养发展X名。在党员队伍建设方面,严格了党员管理规定,完善了党员活动制度,有力地增强了党组织的吸引力,从而推动了党员先进性作用进一步发挥,党委凝聚力、战斗力不断提升,党员向心力不断集中,为我社区的发展及各项公益事业,提供了强有力的组织保障。

(三)强化基层基础,突出抓好重点。一是突出党员教育管理。活动中,班子成员开展专题讨论X次,集中学习X次,上了党课X次。安排各支部学习X次,党委集中上党课X次,老党员X、X等部分党员书写《党章》作品X余份,并参与了办事处优秀作品展览活动,并在办事处三级网络上进行了大力宣传。二是规范小区管理。结合社区实际工作情况,社区党委选派了X名两委干部到新建的X小区全面进行指导,规范社区物业,改善社区技防设施,组织治理环境卫生、车辆乱停乱放,开展“邻里和谐”、“全民健身”、X报首届社区文化节、“我爱我家”摄影大赛等多项社区文化活动,增强了党组织的凝聚力。三是调整支部方便党员开展活动。由于党员年龄结构不断增大,居住地分为上下两片区域等原因,社区党委通过充分调查研究,根据党员居住地的情况,以就近开展活动的原则,进行了支部优化,X新村、X公寓设立了X个支部,XX设立X个支部,实现了老中青相结合,促进了党员的沟通和保障了活动的开展。

(四)强化工作创新,增强党建活力。一是创新了党建项目化管理。把全年组织工作分门别类逐项量化,每一项工作都明确具体时间、推进措施、工作标准、完成时限和具体责任人。推出了“党旗下的志愿者”和社区“一站式服务”特色项目工程。社区为充分发挥退休、离职老党员的先锋模范作用,推出“设岗定责”活动,依托“红色工程”实施,设立了X个旗帜示范点(X粮店、X服务大厅)和X个党员上岗责任区(X新村、XX辖区),X名退休党员按照居住区域分组、分区佩带胸牌和袖标分头上岗。在辖区内制止不文明行为、协助交通管理、调解矛盾纠纷、监督环境卫生,在党员和群众中唱响“我是党员我有责,我是党员我光荣”的正义之曲,以各种形式弘扬正气,从而正面引导群众参与健康有益的精神文明建设,创造和谐稳定的南村局面。二是创新了党员教育管理的形式。打造三级网络党支部,利用徵信群,把上级党委的最新信息、党员教育等内容发给党员,较好地解决了党员集中开会难、集体学习难、过组织生活难等问题。

二、存在问题

(一)党委成员和各支部成员的整体工作水平还不适应新形势的需要,战斗力还有待提高。各支部成员普遍存在工作主动性不强,教育管理方式陈旧,组织开展活动少内容不够丰富的问题。

(二)党员管理方面需要加强。党委现有党员X人,X岁以上的党员占总数的X%;X岁一下的占X%,由于受个别年轻人工作忙、年老人身体差等多方原因,使得个别党员的先进性难以发挥。个别党员的党员意识淡化,党性观念减退,表现在不愿意参加组织生活,不积极主动缴纳党费等。

(三)党建工作创新思路办法欠缺。没有将创新工作落到实处,

将上级政策与辖区实际结合不足,基本上还是以党员设岗定责为主开展特色活动,形式单一,活力不强。

产生问题的原因主要体现在五个方面:一是重业务、轻党建。作为社区书记对党建工作重要性认识不足,重视不够,片面认为业务工作是硬指标,没有将党建工作摆到应有的高度,工作中有厚此薄彼的现象。二是履行社区书记第一责任和党委主体责任方面还有一定差距。工作当中重安排部署、轻落实检查;重阶段性工作、轻制度执行;重形式结果、轻实际实效。三是监督措施不完善、考核运用不充分。围绕履行党建工作责任制,虽然建立健全了一系列制度,但在实际运行过程中,对制度落实不到位、职责履行不到位等问题,缺乏及时有效的监管制约手段,激励问责机制不够完善。四是组织工作制度落实不到位。平时到党员群众家庭中了解情况不够,对党员教育管理要求不严,仅仅停留在抓学习、抓教育、抓组织生活阶段。五是党建工作缺乏创新,亮点不突出。没有结合工作实际找准党务工作切入点进行深层次的探索和创新,党组织活动形式单一,特点不突出,亮点不明显,缺乏活力。

三、下步工作思路及措施

总体目标:始终坚持把党的建设作为根本保障,健全党建工作责任制,加强社区党建工作力度,围绕项目化管理和四项基础制度进行创新,使社区党建工作水平整体提升,争创市级、区级五好党组织。具体抓好以下方面的工作:

(一)落实基层党建工作责任制。落实好每周工作例会,每月党建工作例会、党员大会、党员议政会、居务监督例会、上岗党员例会等制度,增强党建工作的责任感、紧迫感。对重点工作目标任务,要及时掌握情况。

(二)创新党速工作模式,密切联系群众。一是建立党群联系点。为了加强党群相互联系、相互沟通,使群众对社区发展、服务管理以及和谐社区建设等方面的意见或建议有倾诉和反映的地方,分别以支部为单位在辖区范围内建立X个党群联系点。现以支部为单位自愿报名参加共有X名党员,从周一至周五每天上午8:00—10:00,下午15:00至17:00各站点安排轮流值班,确保岗岗有人。”党群联系点”活动其目的以“深入群众,贴近生活”为主题,按照"办实事做好事解难事”为重点一一听民声、知民情、帮民需、解民忧、暖民心,组织具有高度的责任感、全心全意为广大群众服务的党员志愿者,深入群众身边为群众排忧解难,同时起到上传下达,下情上报的桥梁作用。二是增加党建工作载体,办好一张报纸。把我们想干、要干、正在干的事和社区两委的想法告知居民,同时宣传党的路线方针政策,健康知识和社区居民喜闻乐见的话题。

(三)加强对党员的教育服务。对不具备按时参加组织生活会的老弱病残党员,开展上门送教活动,对在外工作不能参加组织活动的党员,利用各支部微信平台传递信息,确保社区重大事件及各级党委的文件精神及时传达。

(四)建设先进典型示范社区。一是继续做好民生服务保障工作。南村以一个社区两个小区公共服务中心为教体,以四位一体三社联动为抓手,为社区居民提供更加优质高效的服务,进一步提高居民福利待遇。二是抓好社会治安综合治理工作。实行党委、政府、社会组织、居民四位一体上下联动、齐抓共管,把技防、人防布控到位,确保居民人身、财产安全。三是搞好社区精神文明建设。为使社区居民在优美、安全、舒适的环境中居住,积极开展文化,搭

建更多的文化活动平台让更多的居民参与到活动中来,推动积极、健康、求知、上进、和谐、文明的社区新生活、新秩序的建立。

 

篇4、社区党委2026年度党建工作计划

 

XX街道XX社区党委坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,认真学习贯彻党的二十大会议精神,积极探索社区党建新思路、新方法,充分发挥“红色党建+”特色党建作用,以更大力度、更实举措抓基层、打基础、抓规范、促提升,努力开创基层党建带动社区治理的良好局面。结合我社区实际,特制订如下工作计划:

一是以深化学习教育为任务,加强思想政治建设。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,推动党组织和广大党员干部把思想和行动统一到党的二十大精神上来。认真落实“三会一课”、主题党日等基本制度,依托红色阵地开展集中学与自主学相结合,线上学与线下学相互补充的方式,通过课堂听、现场看、实地感、内心悟,推动党员学习教育,教育引导广大党员、群众增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

二是以强化党建引领,推动红色服务。着眼群众“差异化”需求优化服务供给,XX社区党委将红色文化收藏展览馆、居家养老服务站、时兴图书有机结合,推进社区“为老为小”服务,传承红色基因,真正做到社区居民老有所养、老有所乐,幼有所育,小有所获。XX社区党委将提高服务水平、拓宽服务渠道,广泛动员社会力量,充分利用社区资源,为居住在家的老年人提供以解决日常

生活困难为主要内容的养老方式,多层次、多渠道的提供为老、为幼服务。

三是以提升服务水平,延伸基层治理触角。以党建引领打造“支部有作为、党员起作用、群众得实惠”的服务理念。在云泉小区和XX街北七街坊改造过程中,XX社区党委将充分发挥党组织作用,通过征求业委会和居民意见,成立改造委员会。同时在改造过程中,改造委员会成员责任到人、责任到户,责任到底。负责解决改造工程中的每户居民的各种问题。云泉小区作为老旧小区改造示范小区,在小区内集中打造集红色党建、文化宣传、文体娱乐于一体的休闲广场,制作老物件雕塑、融入传统文化元素的景观小品,供居民休闲娱乐,提升小区改造满意度。

2026年社区党建工作将按照上级的工作安排部署,结合社区的工作实际,在党建工作上注重建组织、强队伍、担责任,为广大居民办实事、做服务、作贡献,推动社区党建工作再上新台阶而不懈努力。

篇5、2026年社区党建工作计划

2026年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年,是深入实施“十四五”规划的攻坚之年,也是☆☆抢抓机遇,迎接挑战的重要之年,为推动社区党建工作向纵深发展,社区党支部将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决拥护“两个确立”,以学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神为主线,提升社区管理服务水平和能力,落实好党的建设各项工作,全面完成全年工作任务。

一、强化思想意识,严肃党内政治生活。

持续开展对党忠诚和政治意识教育,引导党员干部不断提高思想认识和政治站位,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。聚焦“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求,深化干部作风建设。认真落实“一岗双责”各项要求,推动党建与业务同谋划、同部署、同推进。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度,组织开展好每月主题党日+活动,继续深入做好重温入党誓词,增强党员荣誉感责任感。同时,加强政治纪律和政治规矩的学习教育,引导党员干部强化自我约束,规范政治言行,始终做政治上的明白人、老实人。

二、强化理论武装,坚持思想引领。

坚持把传达学习贯彻党的二十届三中全会精神和习

近平总书记对☆☆的重要讲话指示精神作为党员大会和理论学习中心组会议“第一议题”,做到深学细照笃行。坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,引导党员干部自觉做党的创新理论的坚定信仰者、积极传播者、忠实实践者。根据实际,制定党支部理论学习中心组学习计划,坚持领导干部先学一步、学深一层,做到集体学习、交流研讨与个人自学相结合。充分运用“☆☆党建”“新卓尼”以及“学习强国”等平台,不断丰富理论学习方式方法。

三、强化党组织建设,夯实战斗堡垒。

一是加强党支部建设。对标落实支部工作条例、基层组织工作条例及贯彻落实的具体措施,持续开展活动,进一步深化党支部标准化规范化建设,提高基层党组织建设质量,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员干部锋模范作用,巩固拓展党史学习教育成果,

推进“8+”基层社会治理创新,扎实开展“我为群众办实事”实践活动。

二是推动党建和业务工作深度融合。认真落实新时代党的建设的总要求,深入贯彻党中央、省市区委、镇党委各项决策部署,围绕主责主业,落实社区党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进,树牢“不抓党建是失职、抓不好党建是渎职”的理念,把“一岗双责”要求落实到实际工作中,继续深化党建品牌创建,创新方式方法,做实品牌内容,赋予党建品牌鲜活的生命力。

三是强化党员教育管理。认真做好发展党员工作,严格政治标准,严把关口,提高发展党员质量。加强对党员的日常监督,推动党员管理常态化长效化,重点强化对年轻干部的教育管理监督,引导年轻党员始终牢记党员身份,增强集体荣誉感。同时,做好老党员、老干部、生活困难党员的关心关怀工作。

四、强化党风廉政建设,坚定不移全面从严治党。

一是加强党风党纪教育。深入贯彻落实党风廉政建设责任制,定期研究部署全面从严治党和党风廉政建设工作。坚持重大事项集体研究制度,自觉接受监督。大力开展警示教育、纪律教育、家风教育,用好正反面典型,及时通报违纪违法典型案例,营造廉洁从政浓厚文化氛围。

二是推进作风建设。以开展活动为契机,深入推进“四风”问题集中整治,坚持开展作风问题常态化排查,推动党员干部带头落实“严实精细廉"要求,进一步转变作风。

三是严格监督执纪。认真落实《中国共产党问责条例》,坚持执纪必严、违纪必究,持之以恒正风肃纪。发挥纪检委员作用,健全廉政风险防控机制,定期开展廉政谈话,对党员干部教育在先、

提醒在前,精准运用监督执纪“四种形态”,强化对权力运行的制约和监督,使党风廉政建设职责落到实处。

 

篇6、社区党委党支部2026年工作总结

 

2026年,XX社区党委、居委会在城市社区党工委、管委会的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕县委“2168”奋斗目标和城市社区党工委”13336”发展思路,结合“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”和“能力作风建设提升年”行动,聚焦党建、治理、服务三大主责主业,努力搭建多元共治服务平台,逐步构建起党建引领、上下联动、共驻共建、共治共享的社区发展新格局。

一、党建引领作用显著,党的全面领导不断加强

坚持把党建引领作为一切工作的出发点和落脚点,以“1+5+X”党建品牌为统揽,以软弱涣散党组织整治为抓手,着力打造商圈党支部商业文化街,全面推进各项工作落实。

1.强化政治引领。召开党委会议12次,对阶段性重点工作、重大事项进行研究和安排部署,制定印发了《XX社区2026年重点工作计划》;从严落实“一岗双责”,建立社区班子联系包抓网格、下沉支部等工作机制,组织学习《泾川县城市社区管委会制度汇编》,用良性机制和有效制度管人管事,推动党工委、管委会重大决策部署在社区落地见效。

2.强化思想教育。采用“以上率下示范学、集中交流研讨学、红色资源体验学、典型案例借鉴学、发动群众一起学”的“五学”

模式,以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大会议精神、省市县党代会精神等内容为重点,深入小区、楼院组织开展宣讲、微党课,切实让新思想新理念深入党员、居民心中。开展“学思践悟二十大,清正廉洁树新风”、“听党话跟党走,新征程新作为”等主题党日活动18次。

3.强化阵地建设。按照省委《关于全面加强和改进城市基层党的建设工作的实施意见》精神,结合社区人口实际和发展现状,优化组织机构,拆分社区原有的3个大网格,按照“规模适度、无^覆盖、便于管理、方便群众”的原则,重新将辖区划分为9个小网格,对辖区步行街进行改造提升,布设灯箱版面20个,进一步提升了社区阵地建设水平。

4.培育党建品牌。着力打造“1+5+X”品牌,以“大党委”核心机制为引领,以五个驿站为重点,辅以多项活动并举的发展模式,以“一线工作法”“五五工作法”解决居民“急难愁盼”问题,系统建立完善党组织和党员服务社会、服务群众的长效机制,发挥社区志愿服务先锋模范带头作用。今年以来,排查调处各类矛盾纠纷5余越,为特殊困难群体提供服务200余次,解决农机公司污水管道维修、博物馆家属楼下水等居民群众“急难愁盼”问题6件,进一步提升了居民群众的幸福感和满意度。

5.全面推进党风廉政建设。全面落实党风廉政建设“两个责任”,认真履行“一岗双责”,积极构建一级抓一级、层层抓落实的工作格局,组织党员观看廉政警示教育片2次。结合“能力作风建设提升年”活动,深入开展干部作风大整顿活动。通过谈心谈话、征求意见、班子自查等方式,认真查找班子存在问题。针对干部工作风散漫、纪律松弛、迟到早退、脱岗溜号,上班期间干与工作无关

的事情,人在心不在,出工不出力等问题进行深查细改,建立岗前签到制度和周一例会通报制度,干部职工作风有了明显好转,切实做到真管真严、敢管敢严、常管长严。

6.全力配合人大政协工作。配齐配全硬件设施,依托社区人大代表联络站、政协协商议事室,每月开展接访日活动和政协议事活动。在涉及社区发展的重大事项决策前,先倾听人大代表、政协委员意见建议,充分发挥代表、委员在社区治理服务中的磅礴力量。

二、社区治理初见成效,多方共治格局基本形成

按照党建引领、区域统筹、条块协同、上下联动、组织互动、职责交融的原则,引导社会各方面力量积极参与社区治理,基本形成了共驻共建共治共享的社区服务“共同体”。

1.多元化治理。充分发挥“大党委”+党建联席会议机制,将辖区15个机关企事业单位纳入“大党委”成员单位,召开“大党委”联席会议2次,解决社区发展难事3件,开展防范电信网络诈骗等宣传活动10场次,主动排查化解农垦局楼住户户内失火等矛盾纠纷问题共5起,开展消防、防汛、安全宣传教育2次,着力化解了群众居住安全隐患。强化重点人员管控,对辖区吸毒人员、社区矫正、安置帮教对象逐一建档、分类施策、确保不脱管、不漏管、不出事。深入开展安全隐患排查专项整治,严格落实安全隐患排查和报告制度,对重点安全隐患点坚持日检查、月巡查,并建立台账资料,对14户重点人群实行每周五入户访视。

2.高效化治理。针对小区形态多样、管理粗放、物业覆盖不全等城市基层治理难点,将辖区区域重新划分为9个小网格,每个网格配备一名专职网格长,180名“双报到”单位党员兼职网格员,实现了一张网全覆盖。引导成立业主委员会5个,自管小组22个,

切实做到了人在网格走,事在网格办,情在网格结,彻底扭转了小区失管脱管不利局面,提升了小区精细化治理水平。

3.清单化治理。深化双报到机制,建立需求、资源、项目“三张清单”,目前共完善清单事项45项,8个“双报到”单位280名党员精准下沉社区,构建“六单式”服务模式,组织在职党员干部与困难群众建立“一对一”帮扶对子30个,开展各类帮扶慰问活动10场次,解决居民“急难愁盼”问题10多个,结合每周五“全民卫生日”志愿服务活动,开展卫生整治等志愿服务活动30多场次,架起了党组织和居民群众的“连心桥”。

三、社区服务彰显温度,居民幸福指数持续提升

城市社区始终坚持“以人民为中心”的发展思想,紧紧抓住人民群众生老病死、安居乐业、衣食住行这个核心要素,不断提升服务效能。

1.动态化落实惠民政策。严格按照民生政策全覆盖,弱势群体全保障目标,做到民生对象有进有出、应保尽保、不漏保、不错保,坚持公平公正的原则对辖区低保户按月回访、入户查看、按比例提标,半年受理新申请低保2户3人,清退2户6人,临时救助10人,医疗救助2人。上报适老化改造2人,为18名优抚退役军人发放资金48.6万元,为1名残疾人办理领取“两项”生活补贴每月110元。城乡居民养老保险新参保登记3人,协助待遇领取人员进行生物识别认证55人次;办理社保卡35人,发放社保卡48张,录入城镇新增就业367人,失业再就业155人,困难人员再就业3人。

2.“一站式”做优便民服务。在社区设立一站式集中办理窗口,制作发放便民服务卡1000余张,推行了“找谁办、哪里办、怎么

办”一次性告知制度。累计接待服务居民10000多人(次),办结各类服务事项2000多件,政务服务事项整改2次。

3.多样式推进以文化人。利用每月的主题党日或重大节庆活动,开展形式多样的文化宣传活动,组织开展了“聆听泾川故事·传承历史文脉”、“奔跑的兔子”等文体活动25场次,举办社区党课、法律讲堂等10多场次,参与居民500多人(次),活跃了居民的精神文化生活,促进了社会的和谐发展。

篇7、党支部2026年党建工作计划工作要点

2026年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年,是深入实施“十四五”规划的攻坚之年,做好全年工作,党建工作是基础、是关键,更是保障。根据《中国共产党支部工作条例》,按照上级党委党建工作要求,**村党支部将结合支部工作实际,认真寻找差距和不足,以党建工作与业务工作双提升为目标,抓实抓好党建各项工作任务,扛稳政治责任,强化履职尽责,不断开创工作新局面。

一、深化理论武装

持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,学习贯彻习近平总书记最新重要讲话重要指示精神,坚持把学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神以及各级党代会精神作为首要政治任务,继续强化党员学习教育培训,使党员干部深刻领悟“两个确立”,坚决做到“两个维护”,维护党中央权威和集中统一领导。

继续开展反腐倡廉教育、爱岗敬业教育等为重点的培训教育,

让每个党员都参加各种活动,督促党员加强学习,使党员的政治理论素质由量变上升到质变,积极干好每一项工作。

二、规范党建工作

按照“围绕中心不动摇、抓住根本不放松、夯实基础不懈怠、务实创新不停步”的目标和党支部标准化规范化建设要求,找差距、补短板,进一步规范党支部的工作,力争打造出有亮点的“最强党支部”,做到有特色有品牌。多开展积极向上、形式多样的党日主题活动,丰富党员的组织生活和业余生活,进一步激发党支部的凝聚力和战斗力。

(一)着力增强支部班子工作活力。认真落实《中国共产党支部部工作条例(试行)》要求,定期组织支委班子成员召开支委会议,研究支部工作、谋划支部活动、讨论决定支部有关事项,推动支部工作正常开展,推动支部工作不断创新。组织支委班子成员定期开展党的理论、党内法规、党的路线方针政策等的学习交流和研讨活动,不断提升支委班子成员思想政治素质,增强做好支部工作的责任感使命感,带头树立支部党员良好的社会形象。

(二)常态开展支部理论学习活动。认真落实支部党员理论学习活动,推动党员教育常态化制度化。结合支部实际,按照支部学习计划安排,落实支部理论学习制度。深入学习党章、《中国共产党支部工作条例》《中国共产党党员教育管理工作条例》《中国共产党党务公开条例》,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记最新系列重要讲话精神尤其是关于党建工作的重要论述等内容,坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神以及各级党代会精神作为首要政治任务。通过学习进一步提高支部党员政治站位、坚定信念信仰,丰富党的理

论水平,切实补足精神之钙。

(三)持续规范支部组织生活制度。继续巩固和运用好支部标准化规范化建设成果,严格落实支部工作系列制度规定,规范支部管理、党员教有、活动开展、会议组织等。坚持党费收缴公示制度,组织党员按时按月足额交纳党费,进一步增强党员党费缴纳意识。根据上级组织要求和安排,实时组织开展专题学习活动,确保党的最新理论第一时间传达到支部全体党员。坚持“三会一课”制度,定期组织召开党员大会、支委会和专题党课,推动“三会一课”形成常态,形成自觉。

(四)切实开展支部专题党课活动。讲好专题党课,引领支部建设,树立支部标杆。2026年,支部将紧紧围绕建党节、国庆节等节点开展专题党课。坚持支部书记、支委班子成员带头上课,支部党员积极参与讲党课。坚持形式多样讲党课,视频课堂、课件展示等形式,进一步丰富党课内容和形式,不断通过党课活动增强支部党员的思想政治素质,在潜移默化中推动支部党员树立良好形象。

(五)广泛运用新媒体开展支部活动。引导支部党员用好“学习强国”平台,广泛关注涉及党建、综治、安全和群众的有关微信公众号,及时了解中央和全市、全区时事动态,并通过微信、微博等新媒体载体传播相关信息,传递社会正能量。

三、健全工作机制

坚持党建工作推动其它各项工作齐发展的良好势头,继续以党建工作为抓手,建立党建工作长效机制。立足创新抓特色,积极探索党建工作新途径,探索新方法,在抓制度、抓落实、抓督导上下功夫,使党建各项工作更上新台阶。

下一步,**村党支部将坚持以深入学习贯彻党的二十大精神为

统领,持续抓好理论武装、部格组织生活,引导支部党员切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,切实推动各项决策部署落地见效,为**村建设做出应有的贡献。

 

篇8、2026年社区党建工作计划

 

为全面提升社区建设的整体水平,实现最大限度的资源共享和资源利用,努力把☆☆社区建设成为管理有序服务完善文化繁荣、社区稳定的文明社区,特制定本年度计划:

一、完善社区服务方面,促进社区全面发展

(一)社区党建工作

一是落实好每周工作例会,每月党员大会、居民议事会、居民代表会等制度,增强党建工作的责任感、紧迫感。对重点工作目标任务,要及时掌握情况。完善全体党员组织生活制度,坚持“三会一课”制度,增强党组织的凝聚力、战斗力,以更好地充分发挥党员的先锋模范作用。二是优化志愿服务队伍。☆☆社区志愿者秉持“温暖他人照亮自己”的理念,围绕“建设+服务+治理”的建设格局,加大志愿者招募力度,让年龄较轻、有公益心、服务本领强的居民加入进来,丰富志愿者服务活动,提升邻里和睦。三是做好党员发展工作。始终坚持以《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则》为指导,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的工作方针,有领导、有组织、有计划地抓好党员发展工作,打造优质党员队伍。四是全面提升精细化、精准化服务能力,在服务居民上有新特色。继续实行一窗力、一网办、简化办、马上

办的“一站式办公”综合性服务模式。严格按照国家政策要求,将城市低保、住房补贴、大病救助等民生政策的落实到位,进一步规范申请和审核流程,简化办事手续,做到阳光透明、公正公开。五是以共驻共建共治共享为要求,创建服务型党组织,不断夯实社区党建工作基础,增强党组织的凝聚力和战斗力,为社区各项工作全面提升起到引领带动作用。六是利用社区宣传平台,宣传社区最新动态,让居民实时了解社区最新的政策法规、提高居民参与度。

(二)社区环境方面

一是加强对环境卫生的整治,改善基础设施,打造垃圾智能分类。将网格垃圾分类与综治网格相融合形成多网融合,推进治理精细化、精准化做到实处。二是加强宣传,充分调动社区居民的积极性,努力营造“人人爱护社区、个个维护环境”的良好氛围。三是为深入贯彻“作风能力提升年”活动要求,进一步巩固提升争创全国文明典范城市成果,社区紧盯目标短板,强化网格化、精细化管理,突出社区环境卫生综合治理,完善社区环境卫生日常工作制度,梳理、分析、通报环境卫生整治情况,环境卫生整治重点。做到居民区内无暴露垃圾、无卫生死角、生活垃圾当日清理,楼道内无乱推乱放杂物现象,无乱贴乱画、无效广告。四是实行党员联系点制度,定期开展社区环境卫生志愿服务活动,引导社区党员干部包抓环境卫生整治重点区域,倡导社区居民从我做起、从点滴做起,为居民创造干净、整洁、卫生的居住环境。

(三)做好社区安全、治安等工作

一是大力推行网格化治理,在平安社区建设治理上有新途径。为提高社区治安掌控能力,为群众提供更便捷的服务。利用社区成立的法治阵地,通过各种网络媒体,广泛开展国家宪法日系列宣传、

群众关心关注的法律问题解答等,努力营造良好的法治氛围。二是建立健全矛盾纠纷排查,努力化解矛盾纠纷,最大限度使矛盾纠纷和不安定因素解决在社区,消灭在萌芽状态,确保不发生,防止邪教活动切实维护社区和社会的安定团结。三是营造安全氛围,提高居民的攻坚意识。在居民集中的地方利用社区宣传栏、悬挂宣传、张贴宣传版面等方式进行宣传,营造安全社区创建的氛围,随时提醒人们注意安全,提高居民安全共建的意识。

(四)积极开展社区文化、体育活动

一是广泛开展社区文化宣传教育活动,把社会主义核心价值观宣传全覆盖。结合春节、元宵节、清明节等“我们的节日”积极探索体现历史传统、富有时代气息的有效载体,持续开展各类文化惠民活动。二是整合社会各方面优势力量,邀请更多的共建单位加入社区文明创建,落实文明家庭专享的部分优惠政策,提升文明表彰示范带动作用。三是以社区文化教育场所为依托,营造积极向上的浓厚学习氛围,充分利用社区资源,开展丰富多彩、文明健康的学习教育活动。

(五)努力完成上级交办的各项工作任务

2026年,社区将继续以服务群众、方便群众为宗旨,进一步深入推进社区体制改革,切实做好如下几项重点工作:

网格管理。由社区网格党支部成员和党小组长担任网格员,可以随时发现问题并及时反馈及时解决。充分发挥社区网格建设力量,结合各网格党支部自身实际需求,补足资源,制定落实各网格党支部年度计划,推动社区服务方向明确在网格、服务主题体现在网格、服务力量挖掘在网格。

2、综合治理。良好的治安环境是建设和谐社区以及保证社会

稳定、人民安居乐业的基本保障,把矛盾纠纷消灭在萌芽期,及时发现、及时解决,不让矛盾纠纷扩大化,不断加强各片负责人、居民组长、党员组成的治安信息员队伍建设,形成覆盖社区全体居民的社会治安综合管理信息网络化服务团队,保障居民生产生活的和谐、稳定。一是继续做好综治方面的工作,维护社区和谐稳定;二是加强对两劳人员的监控、监督、管理和教育工作;三是在矛盾纠纷的排查、调处中,充分发挥居民群防群治作用,预防和突发事件的发生。

3、完善居务公开。发挥社区居务监督委员会的积极作用,依托“居务公开栏”定期进行党务、居务及其他工作的公开,努力做到居务各项工作的阳光、透明。

4、社区综合服务。社区居委会是党委和政府联系群众的桥梁和纽带,宣传贯彻党的方针、政策、协助政府部门做好相关工作是社区居委会工作的基本要求和最终目的。通过社区服务及软硬件设施的构建和完善,健全相关制度、法规,不断拓宽服务领域、提升服务水平。

 

篇9、社区2026年度党建工作总结

 

在镇党委政府的领导下,进一步加强党建与社区项目发展的深度融合,xx社区努力提高党的建设科学化水平,不断增强党组织的创新力、凝聚力和战斗力。以更新的服务理念,规范化、制度化的运作机制,全面贯彻落实镇党委政府确定的工作安排与工作目标,较好的完成了镇党委政府下达的各项工作任务。现将一年来工作开

展情况汇报如下:

一、工作开展情况

(一)认真学习,强化政治引领

深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为指导,社区下属两个党支部紧紧围绕深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于主题教育系列重要讲话和重要指示批示精神、习近平总书记来XX视察重要指示精神、常态化开展党史学习教育,认真贯彻落实中央、省委、市委、区委重大决策部署。坚持不懈用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,坚定不移在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

(二)强化担当,抓党建促基层治理能力提升

一是以党建为引领,抓好城乡接合部新型社区治理工作。社区党组织先后成立6个小区功能性党支部,1个小区邻里会客厅,今年7月5日XX市委常委、组织部部长XX一行在XX区委书记XX的陪同下到XX社区XX小区调研邻里会客厅建设工作,详细听取了解该会客厅的基本情况和基层治理内容。

二是以基层党建活动为载体抓实党总支部工作。以开展“党性”“四史”学习、学习强国自学、会议宣讲、交流研讨、到国立肆中六分校开展党日主题活动等各种活动为载体,增强社区党总支部的战斗力、凝聚力,使社区党总支部工作更加深入主动。

三是抓好党员发展工作,为总支部注入强劲血液。今年预期预备党员转正1名及培养了3名入党积极分子,为党组织增添了青年

生力军。

四是抓牢党员教育管理工作。认真落实“三会一课”,抓好“三薪”领域和流动党员、年老体弱党员学习教育,采取上门分类施策、送学上门等情况进行党性教育督促。及时更新党员基础信息台账。

五是开展送温暖活动,将组织的关怀送入基层。认真全面的了解每个党员的家庭情况,对需要帮扶的党员给予了及时的关心与扶持,使他们充分感受到组织的关怀和温暖。

六是抓好“全域无垃圾”环境卫生整治,组织引导党员干部充分发扬不怕苦、不怕脏、不怕累的精神,带头实干大干,积极深入房前屋后、小区周边街道广场、XXX国道公路沿线等卫生死角清理垃圾,同时广泛宣传、示范引领,有效提升了群众参与环境卫生综合整治工作的自觉性和积极性,切实为全镇全域无垃圾创建和创建全国文明城市取得实效打下了坚实的基础。

七是做好各项民生工作。今年7.13汛期期间,XX小区因雨水管网堵塞,造成小区内涝,冒雨积极组织人员疏通管道。协调特困户家下水道堵塞无资金维修,社区老年助餐二级厨房建设等服务工作。积极协调四组污水管网维修青苗赔付及土地夏耕工作。

(三)勤勉奉公,严格落实党风廉政建设各项要求

一是聚焦深入学习贯彻习近平总书记来XX视察重要指示精神,学习推广“四下基层”转变干部作风,破解工作难题,在工作中坚持依法行政,坚持民主集中制,坚持群众路线,坚持实事求是,坚持按制度、程序办事,正确处理低保、帮扶等群众关心的热点工作。

二是遵守党风廉政规定。认真学习《中国共产党党内监督条例》和《党纪处分条例》,切实筑牢拒腐防变思想防线。坚决防止形式

主义和“低级红”“高级黑”,组织开展作风建设提醒警示教育和常态化监督检查,做到防微杜渐。

(四)提高政治站位,切实抓好意识形态工作

书记要切实履行第一责任人职责,班子成员要履行“一岗双责”,带头学、带头改、带头抓,及时发现、研究和解决问题。牢牢掌握意识形态的主动权,把意识形态工作同社区治理同安排同部署,不断增强责任意识。

二、存在的问题和原因

一年来,工作取得了一定成效,但也存在一些不足,主要表现在:意识面对新的形式和工作任务,在思想观念和能力水平方面还有不适应的地方;二是在走访群众、听取诉求,建言献策等方面还不够;三是思想政治工作做得不够深入,在开展一系列活动的时候没有调动党员的积极性,在一些党员表现出懈怠的情况下并没有有效的激励手段;急需提高业务知识学习水平,理论与实践的结合做得不够完善;工作中有急躁现象,工作方式还有待进一步改进,在今后的实践中认真学习政治理论和业务知识,努力提高工作水平和能力。

三、下一步思路和措施

下一步,将继续带领社区“两委”班子成员,一是认真落实岗位工作机制,加强党员教育管理监督、联系服务群众、抓好自身建设等方面进行监视分析。找准杳实问题短板,全心全意为群众解难题。办实事,切实解决好群众的操心事、烦心事、揪心事。二是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大精神,紧紧围绕加强基层治理体系和治理能力现代化建设目标要求,着力破解制约基层治理效能提升的突出问题,围绕“创特色”社区

为载体,聚焦对困难群体和特殊人群关爱照护,从而推进社区贴心关爱服务营造党建引领五治融合,友邻善治场景,实现老有所养、幼有所育、弱有所扶。全力构建以“温暖XX、怡人宜居”为核心的人文精神,打造“幸福社区”的城市基层治理典范。

篇10、社区2026年党建工作计划

为加强社区党建工作建设,强化党员意识,明确党建工作重点,结合本社区实际,特制定2026年工作计划如下:

一、指导思想

新达佳苑社区党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,以社区党建为引领、服务群众为重点,以改善人民生活品质为己任,积极探索创新,提升人民福祉。

二、工作任务

(一)聚焦举损铸魂,持续提升党的思想引领力

坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,教育引导广大党员学思用贯通、知信行统

1、持续推动理论武装走深走实。坚持抓在日常、严在经常,督促各支部严格落实“三会一课”、主题党日等制度,组织广大党员把学习习近平新时代中国特色社会主义思想与学习习近平总书记最新重要讲话指示精神、引导全体党员坚定理想信念,站稳政治立场。

2、持续巩主题教育成果。持续巩固和深化学习贯彻习近平新

时代中国特色社会主义思想主题教育成果,继续加强党的创新理论武装,凝心铸魂、锤炼品格、践行宗旨、实干担当、力促发展,为XX高质量发展作出新的更大贡献。

3、持续加强党员日常教育管理。严格执行发展党员指导性计划,做好党员分类管理台账,将各支部党员按照“退休”、“无业”等进行分类管理,针对不同群体制定不同的学习与活动方案,做到普通党员潞态化管理,流动党员动态化管理,困难党员关爱化管理,发展党员高效化管理,切实提高党员队伍整体素质。

(二)聚焦贵任落实,充分发挥党组织政治功能和服务功能

1、将党风廉政建设责任制的落实列入社区党委的重要议事日程。要求班子成员按照分工切实履行好职责范围内的“一岗双责”。定期组织党员观看警示教育片,组织党员开展阅读廉政书籍、观看影视作品等活动。

2、加强意识形态工作。切实把党的政治纪律和政治规矩摆在首要位置,弘扬社会主义核心价值观,坚决自觉地、主动经常地、全面具体地向党中央看齐,坚决维护中央权威。定期研究意识形态工作,进行综合分析研判,每季度向街道汇报1次意识形态工作,及时报告重大情况和突发事件,引导全体党员坚定理想信念,站稳政治立场。

3、积极发展党员力量。认真执行《中国共产党发展党员工作细则》,根据“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针,严把党员发展入口关、程序关和责任关,要求入党积极分子、发展对象、预备党员每季度进行思想汇报,严格按要求做好发展对象的政审工作,确保发展的新党员政治素质可靠。

三、“党建引领+网格运行+”助推服务落地

1、社区党委将继续以打造“高效便民、暖心服务”的党群服务中心。深入推进“党建引领+网格化+信息化”社会治理模式,把党建工作触角向网格延伸,将生活、工作在社区网格内的各类党员全部“网”进党组织管理。

2、持续推进社区“党务”公开工作。在公示栏、公众号、党建网同步进行党务公开强化广大群众对社区基层权利运行的监督制约,切实保障群众的知情权、参与权、决策权、监督权,维护群众的根本利益。

3、联动片区,选优训强阵地“管理员”。将网格化治理与“片长制”相结合,在处理网格员或居民反映的问题时,例如采暖井盖破损、小区内有私搭乱建等问题,网格长便启动“片长制”的联动处置机制,及时联系相关职能部门的“副片长”,快速的处理相关问题,而社区会将反映的问题以及处置结果,详细记录在“问题处置台账”上,实行“反馈一处置一满意度调查“闭环式流程,作为日后对网格员及“副片长”评价、考核、改进社区治理工作和提升服务居民能力的依据,实现“网格+片长”达到的社会治理效果。

4、推动改革创新,完善智安小区整体发展路径。社区党委采取线上线下大相结合的方式推动治理难题,结合“五步协商法”,由社区居委会主任每月召开1次“三方联席”会议,社区党委、物业公司、业委会共同参与进行协商议事,重点解决小区居民反映的突出问题,制定解决问题的最佳方案。鼓励居民在“网格楼栋群”中就小区建设进行讨论,建言献策。

四、在探索创新上压实举措

2026年,社区党委坚持以党建为引领,以居民需求为出发点,以方便群众为落脚点,充分结合“一刻钟便民生活圈”打造,选点

建设更多的网格驿站,提供“冷取暖、热消凉、渴有饮、累可憩、避风雨”的爱心服务,持续激发城市基层党建“红色动能”,不断助力城市党建再上新台阶,让党旗在基层一线高高飘扬。以谱翔花苑小区党群服务站“网格驿站”为载体,设置“红色驿站”阅读专区,通过“书记项目”把文化传承与群众的爱国情怀有机结合起来,推动红色读物“看得见、拿的到”,让党史“触手可及”随时读。

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